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意大利有最让打工人羡慕的假期
2022-02-22
众所周知,意大利的打工人拥有全球最让人羡慕的福利-数目最多的节假日!可以说,意大利全年约1/3的日子是休息日,除双休日外还有宗教节日、民间传统节日、国家纪念日等。

首先,在意大利工作,员工有权享受带薪假期最低是一年四个星期,也就是20天。当然,这在欧洲国家属于平均水平,不算特别拔尖。事实上,很多公司会在在入职签署的劳动合同,特别是针对州雇员的合同,允许员工每年有28天或5周的带薪休假。这样子的待遇在欧洲也算是好的了。更不用说,带薪假期期间雇主要照常支付工资与税务。而且这些假期可以分开休也可以一次性用掉,如果假期没有休完,雇主需要把假期折合成工资补给员工。
其次,大多数意大利员工每年还能获得长达104小时的Riduzione Orario di Lavoro (ROL)或工作时间减少。该类福利一般用于诸如去银行或带孩子去看医生之类的事情。但是,未使用的ROL通常可以用于假期时间或用于周五下午下班!

此外,意大利还有很多Feste nazionali,也就是公共假期,每年总共有12个节日,也就是有12天假期。除了圣诞节和复活节等传统节日外,意大利也将5月1日的劳动节作为假期,同时还有解放日和各种天主教节日。公共假期期间,政府机关不办公、学校放假、市中心繁华地段的商店也会相应缩减营业时间或打出暂停营业的招牌。而大多数全职员工在法律上都有权享受假日!


更重要的是,意大利人每年8月还有2~3周的假日,也就是传说中的八月节。八月节历史悠久,是古罗马时代沿袭下来的节日,为庆祝圣母升天,因此也叫圣母升天日(Ferragosto)。当时皇帝奥古斯都(Augusto)定8月1日为节日,从十七世纪末,就改为8月15日,人们要在八月节前后度假,从而避过意大利一年中最热的时候,不必再忙于手头的工作。

除此之外,据说意大利每个城镇都有着自己的独立节假日,节日可能会因不同的市政府而异,但每一座城市都会庆祝属于自己保护神的节日。例如,在罗马就有纪念圣彼得和圣保罗的节日(6月29日),而在威尼斯有San Marco圣马可节(4月25日)。

除了上述常规的假期外,在意大利,如果结婚还有额外的15天的蜜月假期,带薪度蜜月。更不用说国家福利关注重点的产假!意大利的产假分为两种,义务性产假和灵活型产假。


  • ①5个月的义务性产假,预产期前2个月至出生后3个月可以拿到100%原有应得工资;
  • ②在孩子一周岁前可以额外再请6个月假,但是只能拿到30%的原有应得工资。
最夸张的是意大利的病假:第1日起算12个月内,员工最多可请180天的病假,当然如此长的假期必须提供医生证明。
而最最让人羡慕的是:在意大利,如果当年假期没用完,是不会过期作废的,而是会累计到下一年!

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